Information

Nous offrons soutien, conseils et protection aux victimes de harcèlement dans l'éducation nationale.

Prévention active

CONSULTEZ NOTRE BLOG ET NOS FICHES D’AIDE PRATIQUES SUR LE HARCELEMENT ET L’INACTION INSTITUTIONNELLE, ET LES MOYENS DE SE DEFENDRE : UNE NOUVELLE FICHE PAR SEMAINE

Conseils juridiques

HELPEN, c’est en premier lieu un site qui regroupe les informations essentielles pour identifier et lutter contre le harcèlement, avec des fiches de questions/réponses, une revue de presse, et une page de liens.

REVUE DE PRESSE ET VEILLE MEDIAS

Harcèlement moral dans l'Education nationale

Statuts de l’Association HELPEN (ENTRAIDE ET LUTTE CONTRE LE HARCELEMENT ENTRE PERSONNELS DE L'EDUCATION NATIONALE)

Article 1 : Dénomination

Il est fondé entre les adhérents aux présents statuts une association régie par la loi du 1er juillet 1901 et le décret du 16 août 1901, ayant pour dénomination HELPEN (ENTRAIDE ET LUTTE CONTRE LE HARCELEMENT ENTRE PERSONNELS DE L'EDUCATION NATIONALE).

Article 2 : Objet

L’association a pour objet de lutter contre le harcèlement entre personnels de l’Éducation Nationale en offrant soutien, entraide et protection aux victimes et en mettant en œuvre des actions de prévention et de sensibilisation.

Utilité de l’Association HELPEN (ENTRAIDE ET LUTTE CONTRE LE HARCELEMENT ENTRE PERSONNELS DE L'EDUCATION NATIONALE)

1. Création d’un environnement de travail sain et sécurisé :

• Une association dédiée à la lutte contre le harcèlement entre personnels de l’Éducation Nationale contribue à instaurer un climat de travail plus serein et respectueux, favorisant ainsi le bien-être des enseignants et des autres personnels éducatifs.

2. Soutien aux victimes de harcèlement :

• HELPEN offre un espace d’écoute et de soutien pour les victimes de harcèlement, leur permettant de partager leurs expériences, de recevoir des conseils et d’accéder à des ressources juridiques et psychologiques.

3. Sensibilisation et prévention :

• L’association mène des campagnes de sensibilisation et de formation pour prévenir le harcèlement, en informant sur les comportements inappropriés et en promouvant des pratiques de communication respectueuses et bienveillantes.

4. Accompagnement juridique et administratif :

• HELPEN peut offrir un accompagnement juridique aux victimes de harcèlement, les aidant à comprendre leurs droits, à préparer des dossiers et à entreprendre des démarches légales si nécessaire.

5. Ressources et outils pratiques :

• L’association développe et diffuse des ressources pratiques telles que des guides, des protocoles d’intervention et des outils de gestion des conflits, facilitant ainsi la mise en place de solutions concrètes pour lutter contre le harcèlement.

6. Réduction de l’absentéisme et de l’épuisement professionnel :

• En combattant le harcèlement, l’association contribue à réduire l’absentéisme et les risques de burn-out, améliorant ainsi la qualité de vie au travail et l’efficacité des personnels éducatifs.

7. Promotion de la cohésion et de la solidarité :

• HELPEN encourage l’entraide et la solidarité entre collègues, renforçant les liens professionnels et favorisant un esprit d’équipe et de collaboration.

8. Veille et recherche :

• L’association peut mener des études et des enquêtes pour mieux comprendre le phénomène du harcèlement dans l’Éducation Nationale, permettant ainsi d’adapter et de renforcer les actions de prévention et d’intervention.

9. Dialogue avec les autorités éducatives :

• HELPEN sert de médiateur entre les personnels et les autorités éducatives, facilitant le dialogue et la mise en œuvre de politiques efficaces de lutte contre le harcèlement.

10. Conformité aux réglementations :

• L’association aide les établissements à se conformer aux réglementations en matière de prévention du harcèlement, contribuant ainsi à la création de cadres institutionnels plus protecteurs et inclusifs.

11. Réduction des impacts négatifs sur les élèves :

• En améliorant les conditions de travail des personnels, HELPEN contribue indirectement à un meilleur environnement d’apprentissage pour les élèves, favorisant ainsi leur réussite scolaire et leur bien-être.

12. Construction d’un modèle exemplaire :

• L’association peut devenir un modèle exemplaire pour d’autres institutions et secteurs professionnels, montrant l’importance de la lutte contre le harcèlement et les bénéfices d’une approche proactive et solidaire.

En somme, l’association HELPEN représente une réponse nécessaire et bénéfique pour améliorer la qualité de vie au sein de l’Éducation Nationale, en protégeant les personnels contre le harcèlement et en promouvant un environnement de travail plus juste et respectueux.

Article 3 : Siège social

Le siège social est fixé à Paris 15ème, 84 rue d’Alleray. Il pourra être transféré par simple décision du bureau.

Article 4 : Durée

La durée de l’association est illimitée.

Article 5 : Composition

L’association se compose de trois collèges :

Le 1er collège constitue 60% des voix des votants aux assemblées générales :

• Membres actifs et fondateurs

Le 2ème collège constitue 40% des voix des votants aux assemblées générales :

• Membres adhérents

Un 3ème collège donne un avis consultatif :

• Membres bienfaiteurs

• Membres d’honneur

(...)

Fait à Paris, le 30 septembre 2024

LE SITE HELPEN

Trois grands axes sur le site de HELPEN

1 - INFORMATION (fiches d'aide à la compréhension du harcèlement entre personnels dans l'Education nationale, articles et entretiens)

2- PREVENTION (savoir identifier et prévenir les situations de harcèlement moral entre personnels dans l'Education nationale)

3- ACTION ET AIDE (assistance concrète, lettres-type, démarches pour la protection fonctionnelle et la protection de la santé, conseil).

Laure BOURDET, Pascal ARTHUIS, Guillaume DELABY sont les membres fondateurs de l’association HELPEN. Tous trois travaillent bénévolement au développement de cette organisation de défense des droits et de protection des personnels en difficulté.

Contactez-nous pour nous solliciter

Nous sommes là pour vous soutenir et vous accompagner dans la lutte contre le harcèlement au sein de l'éducation nationale.

Soutien

Aide

contact@helpen.fr